, Eigentinitiative, Kreativität und teamorientierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in englischer und deutscher Sprache Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust
nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN An unseren Standorten bieten
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Führerscheinklasse B, wünschenswert C1/C1E Sollten einzelne Anforderungen nicht erfüllt werden, können Sie bei uns hochwertige Weiterqualifikationsmaßnahmen erwarten. Das erwartet Sie: Vorrichten
für die Aufbauarbeit und Weiterentwicklung im Rahmen einer IT-Transformation Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an andere Standorte und zu einer möglichen Rufbereitschaft Sie erfüllen nicht alle Anforderungen
und dynamischen Umfeld auf- und auszubauen Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in englischer und deutscher Sprache Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich
nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN An unseren Standorten bieten
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für die Aufbauarbeit und Weiterentwicklung im Rahmen einer IT-Transformation Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an andere Standorte und zu einer möglichen Rufbereitschaft Sie erfüllen nicht alle Anforderungen
auf- und auszubauen Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in englischer und deutscher Sprache Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung
mit den rechtlichen Rahmenbedingungen in der Pflege IHRE VORTEILE ALS PFLEGEDIENSTLEITUNG: Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt! Mehr Qualität: Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen
an einer möglichen Rufbereitschaft Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen
an andere Standorte sowie Teilnahme an einer möglichen Rufbereitschaft Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf
Fachliche Führung der internen Application Consultants (m/w/d) sowie Steuerung und Koordination von externen Dienstleistern in Bezug auf die Umsetzung von IT-Anforderungen und der IT-Projektarbeit Aktive
-Abteilungen oder Endanwendern hängt auch von nichtfunktionalen Anforderungen ab, die genauso Dein Vorgehen in Projekten beeinflussen. Daher beschäftigst Du Dich neben der reinen Software-Entwicklung
Hier beweist Du Unternehmergeist Du tauchst in die Geschäftsprozesse und Methoden unserer Kunden ein und erkennst die fachlichen Anforderungen und setzt diese im Datenmanagement um. Selbstständige
- und Quartalsberichten sowie bei der Vorbereitung von Jahresabschlüssen Laufendes Controlling mit Blick auf die Überprüfung und Überwachung der gesetzlichen und betrieblichen Richtlinien Unsere Anforderungen Ausbildung
Touchpoints und Filialwarenwirtschaft Beratung unserer Kunden bei der Einführung der GK Standardsoftware Konfiguration der Systeme Requirements Engineering – Anforderungen in enger Abstimmung mit dem Kunden
und Dokumentation von funktionalen und nicht-funktionalen Anforderungen Schnittstellenposition zwischen Stakeholdern und Softwareentwicklung: Unterstützung und Beratung von Kunden intern in klassischen oder agilen
konzipierst, designst und implementierst, die dem Kunden messbare Ergebnisse liefern. Im engen Austausch mit dem Kunden setzt Du dessen geschäftliche Anforderungen präzise um und stellst sowohl die technische
Verantwortlich für die Weiterentwicklung von responsiven Web-Applikationen auf Basis einer Angular-Architektur Bewertung, Analyse und Umsetzung von Anforderungen Mitwirkung in allen Phasen
auf dieser Basis und sorgst so für eine bessere Zukunft! Dabei bilden die fachlichen und technischen Anforderungen unserer Kunden die Basis für Deinen Kompetenzbereich: Diese Anforderungen nimmst Du beispielsweise
, die nicht nur den aktuellen Anforderungen, sondern auch zukünftigen Entwicklungen gerecht werden.Im direkten Austausch mit der Unternehmensführung arbeitest Du als eine treibende Kraft für Innovation an der technologischen
-Stories aus Analysen sowie gesetzlichen Anforderungen Du arbeitest mit Stakeholdern und einem Cross-funktionalen Entwicklungsteam zusammen und definierst das Sprint Backlog Unter Benutzung agiler
Unternehmen in der Energiebranche dabei zu unterstützen, schnell und effizient auf Marktveränderungen, Regulierungsdruck und gesetzliche Anforderungen reagieren zu können. Durch die operative Prozessabwicklung
effizient und stufenweise zu planen und umzusetzen. Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit lokalen Behörden, um sicherzustellen, dass alle Maßnahmen den gesetzlichen Anforderungen entsprechen und genehmigt
Stakeholdermanagemen: Du verstehst die Anforderungen der Hiring Manager aus den Business Units, mit denen Du vertrauensvoll zusammenarbeitest. Dieses Wissen nutzt Du versiert, um den Recruitingprozess